Врач-анестезиолог-реаниматолог( ГБУЗ ТО Областная больница №4 (г.Ишим) )

06 Октября

от 80 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ГБУЗ ТО Областная больница №4 (г.Ишим)"

Работа на территории работодателя: Тюменская область, г.Ишим, ГБУЗ ТО "Областная больница № 4" (г.Ишим)

г.Ишим, в 297 км от областного центра г. Тюмени. Ишимский район богат природными красотами, бескрайними полями, березовыми лесами, голубыми озерами. В 12 км от города расположен "Синицынский бор" - памятник природы и зона отдыха детей и взрослых.

Обязанности:

• Врачебная практика в области анестезиологии-реаниматологии;

• Оказание специализированной медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология" в стационарных условиях;

• Проведение обследования пациента с целью определения операционно-анестезиологического риска, установление диагноза органной недостаточности;

• Назначение анестезиологического пособия пациенту, контроль его эффективности и безопасности; искусственное замещение, поддержание и восстановление временно и обратимо нарушенных функций организма, при состояниях, угрожающих жизни пациента;

• Профилактика развития осложнений анестезиологического пособия, искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента;

• Назначение мероприятий медицинской реабилитации и контроль их эффективности;

• Проведение медицинских экспертиз при оказании медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология";

• Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала.

Требования:

• Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Анестезиология-реаниматология";

• сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Анестезиология-реаниматология».

Условия:

• предоставление служебного жилья или возмещение расходов за найм жилого помещения;
• стабильная заработная плата (оклад + стимулирующая выплата);
• 4% от должностного оклада, выплата за работу во вредных и (или) опасных условиях труда;
• надбавка медицинским работникам за наличие квалификационной категории: 24% от оклада - высшая, 18% - первая, 12% - вторая;
• сокращенная рабочая неделя для женщин - 36 ч (ст. 263.1 ТК РФ), для мужчин - 39 ч (ст. 350 ТК РФ);
• полный рабочий день;
• пятидневная рабочая неделя;
• 21 календарный день дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных и (или) опасных условиях труда;
• льготный медицинский стаж (выход на пенсию, при наличии 20 лет хирургического стажа или 25 лет стажа в сельской местности);
• карьерный рост;
• закрепление наставника за начинающим специалистом;
• повышение квалификации за счет работодателя;
• возможность прохождения профессиональной переподготовки, с целью получения дополнительных специальностей;
• встреча с жд/авто вокзала;
• ходатайство о принятии детей в детские дошкольные учреждения, школы;
• содействие в трудоустройстве супруга (супруги).