Менеджер по подбору персонала

Ведение клиентской базы , поиск потенциальных клиентов, ведение переговоров, прием и обработка заказов клиентов, оформление необходимых документов,ведение дебиторской задолженности, мотивация клиентов на работу с компанией в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта.

Руководство, организация, управление и контроль-коммерческой, финансовой, складской и хозяйственной деятельности филиала, управление персоналом (ротация, подбор и мотивация персонала), логистика филиала.

Выполнение планов и задач, продвижение товара и повышение потенциала продукта на рынке, анализ территории и выявление возможности по улучшению эффективности работы, предоставление планово - отчетной документации.